20 expresiones de oficina para describir su lugar de trabajo
ETA: Siempre he considerado que una oficina es el conjunto de habitaciones asociadas a un negocio. Y, como extensión, siempre he llamado “edificio de oficinas” al edificio que contiene ese conjunto de habitaciones.
Una oficina es un tipo de habitación (técnicamente “oficina” es un hipónimo de “habitación”). Es de suponer que en tu edificio hay muchas otras habitaciones que no son oficinas: una cocina, baños, zonas comunes. Y probablemente tú seas el único usuario de esa habitación.
Al decir “habitación”, parece que te refieras a otro tipo de habitación que no sea un despacho (aunque, por supuesto, un despacho es prácticamente tuyo, así que no debería haber malentendidos). Pero “mi despacho” suena más natural. Decir ‘mi habitación’ para ese lugar es técnicamente correcto, pero la pragmática nos lleva a esperar que lo llames específicamente lo que es en lugar del genérico. A veces, utilizar un genérico suena como si estuvieras señalando que no es especificable (una habitación genérica sin características particulares que la diferencien de las demás), y así es.
¿Cómo se llama un despacho?
Una sala de oficina es un espacio de oficina privado y cerrado, a menudo se denomina unidad de oficina. Cuando oyes sala de oficina o unidad de oficina, significa lo mismo.
¿Cuál es la diferencia entre habitación y despacho?
“Oficina” se relaciona con la zona donde uno trabaja o hace negocios, es decir, está destinada al trabajo. “Habitación” se utiliza para describir las pertenencias privadas de una persona, el lugar donde puede hacer lo que quiera. Bienvenido a ELU.
¿Qué es una sala de trabajo?
Todo local en el que trabajen una o varias personas debe tener suficiente superficie, altura y espacio desocupado a efectos de salud y seguridad.
Oficina inteligente: cuando el espacio de oficina trabaja para ti
A medida que la generación del milenio empieza a dominar la población activa, está revolucionando nuestra forma de concebir los espacios de trabajo, reimaginando los estilos de trabajo tradicionales e introduciendo conceptos nuevos y progresistas. Las huddle rooms son una de las tendencias más populares establecidas hasta ahora. Estas pequeñas salas de reuniones diseñadas para la colaboración ad hoc reflejan acertadamente los valores de la cultura corporativa actual, centrada en la flexibilidad, la innovación y el trabajo en equipo. Desde qué son las huddle rooms hasta cómo puedes crear una en tu oficina, tenemos todo lo que necesitas saber para llevar tu espacio de trabajo a la era digital.
Una huddle room es una pequeña sala de reuniones equipada con funciones de audio y vídeo que las empresas utilizan para reuniones rápidas de equipo. Aparte del tamaño, lo que diferencia a estas salas es que son una alternativa fácil a las grandes salas de conferencias que suelen requerir reservas previas. Si necesitas un espacio de última hora para celebrar una sesión de trabajo imprevista o una sala para reuniones programadas más pequeñas, una sala huddle es tu solución rápida.
Cómo hacer que tu oficina en casa sea INCREÍBLE
El objetivo de una buena planificación de oficinas es el aprovechamiento óptimo del espacio. A menudo trabajamos con un espacio de oficina ya existente que no se puede modificar. Hay que hacer frente a muchas limitaciones. Esto hace que nuestro trabajo sea apasionante.
Sin embargo, para los edificios nuevos, lo ideal es lo ideal. Junto con la arquitectura y según las especificaciones del cliente, es posible desarrollar la superficie desde el interior hasta el exterior. Merece la pena examinar las distintas variantes de equipamiento, las diferentes “baldosas de planificación” y sus posibles influencias en la trama de construcción. Hay que pensar en las exigencias de una zona central, por ejemplo, como zona de comunicación. Hay que tener en cuenta las diferentes profundidades de construcción resultantes. Puede ser necesario variar la posición de las filas de columnas.
Al final del proceso de planificación, deben crearse zonas, áreas y espacios para trabajar, aprender o comunicarse. Para lograr este objetivo, es necesario un planteamiento estructurado. Primero hay que pensar de forma muy abstracta en el contenido de la planificación y luego ir entrando poco a poco en más detalles. Las siguientes líneas le ayudarán a adentrarse en nuestro mundo de pensamiento.
Plan abierto: Historia del diseño de la oficina estadounidense
Los problemas de salud mental en el trabajo son habituales. Según la organización benéfica Mind, al menos uno de cada seis trabajadores tiene problemas de salud mental. Y cuestan a las empresas entre 33.000 y 42.000 millones de libras al año.
Apoyar la salud mental en el lugar de trabajo no es sólo algo positivo, sino una necesidad. Afortunadamente, en los últimos años las empresas le han dado prioridad con un entusiasmo nunca visto. Apoyar la salud mental de los trabajadores no sólo es lo correcto para los empleados, sino que las ventajas empresariales están muy extendidas, como el aumento de la productividad, la reducción del absentismo y el aumento de las tasas de retención de empleados.
Como parte de este cambio, hemos asistido a un aumento de la demanda de salas de bienestar en el lugar de trabajo. Ofrecer a los trabajadores un espacio para relajarse y reponer fuerzas lejos del resto de la oficina tiene un valor incalculable. Exploramos qué es una sala de bienestar, cuáles son sus ventajas y cómo crear una en su oficina.
No siempre se habla de sala de bienestar. Algunas empresas prefieren llamarla “sala de contemplación”, “sala de renovación” o “sala de descanso”, por ejemplo. Pero el concepto es el mismo: un espacio para que los trabajadores estén solos y se vuelvan a centrar.